Animateur - Animatrice d'Activité à Gavisse H/F - Association les Catt Momes
Animateur - Animatrice d'Activité à Gavisse H/F
Association les Catt Momes · Gavisse - 57 · CDI
📑 Missions du poste
Le poste est basé à GAVISSE.
Travail pendant les semaines scolaires uniquement.
Horaires : 11h30-13h30 les lundis, mardis, jeudis et vendredis.
Vos missions :
. Encadrer les enfants fréquentant la structure dans des conditions optimales de sécurité et de bien-être ;
. Concevoir et élaborer le projet pédagogique en équipe ;
. Planifier et organiser des projets (conception et organisation matérielle adaptées au public) ;
. Prendre en charge la logistique du temps de repas (préparation des tables, rangement, nettoyage...).
. Animer différents groupes et publics ;
. Proposer des actions éducatives diverses (sport, culture, loisirs, bricolage).
Votre profil :
. Le BAFA ou CAP Petite Enfance (ou équivalent) est souhaité
. Vous connaissez la règlementation relative à l'accueil des publics et aux normes HACCP ;
. Vous connaissez les spécificités physiques et psychologiques des différents publics ;
En tant que premier/première ambassadeur/ambassadrice de l'association :
. vous êtes assidu(e) et toujours ponctuel(le)
. vous avez l'esprit d'équipe ;
. Vous avez le goût du contact et vous êtes un(e) bon(ne) communicant(e) ;
. Vous êtes organisé(e), méthodique et polyvalent(e) ;
. Vous savez faire preuve de discrétion.
👤 Profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Communication avec les enfants et les adolescents,Psychologie de l'enfant et de l'adolescent,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Assurer la confidentialité des informations familiales,Assurer la sécurité des participants durant les activités,Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes,Préparer l'espace et le matériel nécessaires à la séance d'activité,Prévenir et résoudre les conflits,Veiller à la propreté et à l'ordre dans les espaces de vie,Veiller au respect des règles de vie collective
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Compétences: Communication avec les enfants et les adolescents,Psychologie de l'enfant et de l'adolescent,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Assurer la confidentialité des informations familiales,Assurer la sécurité des participants durant les activités,Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes,Préparer l'espace et le matériel nécessaires à la séance d'activité,Prévenir et résoudre les conflits,Veiller à la propreté et à l'ordre dans les espaces de vie,Veiller au respect des règles de vie collective
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.