Animateur - Animatrice d'Enfants H/F - Mairie

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Animateur - Animatrice d'Enfants H/F Mairie · Mardié - 45 · CDD

📑 Missions du poste


En raison d'une fin de contrat la commune de Mardié recrute un Animateur (H/F) par voie de mutation ou contractuelle,
au sein du service Enfance-Jeunesse de Mardié jusqu'au 31 août 2027. L'agent intègre le poste d'animateur péri et extrascolaire du service
Animation, et sera en charge d'animer les temps d'accueil du matin, du midi, du soir et des mercredis, et durant les
vacances scolaires.
Missions générales du poste Animateur
Encadrer et animer un groupe d'enfants de 3 à 11 ans
Garantir la sécurité physique, morale et affective des jeunes sur les différents temps de vie quotidienne.
Participer impérativement aux réunions de préparation d'équipe
Participer à l'élaboration, à la mise en oeuvre et à l'évaluation du projet pédagogique en référence aux
orientations éducatives de la commune
Proposer, préparer et mener des projets et activités innovantes dans le cadre du projet pédagogique, suivant
une thématique et un fil rouge conducteur.
Compétences et qualités requises
Esprit positif et dynamique
Prise d'initiative et autonomie
Force de proposition
Qualité relationnelle et d'écoute envers le public et les familles
Capacité d'adaptation
Disponibilité et réactivité
Participation active en réunion d'équipe et dans la vie du service
Formation ou expérience
Expérience exigée auprès du public visé
BAFA exigé

👤 Profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.

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